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在内蒙古正维精细化工有限公司产品质量部，工作人员正在对产品参数进行分析。她们规范取样，工作从严精准，始终坚持检测结果大于产品质量标准，以优质稳定的产品质量，保障公司产品在市场上的核心竞争力。她们每天面对单调、重复的工作，不言苦、不喊累，凭着对工作的热爱，干一行爱一行，不断提高个人工作技能。
内蒙古正维精细化工有限公司质量部部长马慧芳说：“所有出厂产品，都要经过公司质量管理部极为严格的审核把关，确保产品质量，杜绝任何一个不合格产品流出。我们始终秉承严谨细致、专注负责的‘工匠精神’，只有这样才能为公司赢得市场、赢得未来！”
据了解，食品级次氯酸钠车间是公司的核心部门和主力军，不仅有生产任务，还肩负着公司科技攻关的重任。食品级次氯酸钠可广泛用于饮用水、医院污水、城市污水、工业循环水、化工环保废水、水产养殖、纸浆生产、家禽宰杀、室内空气、食品加工、器具洗涤等众多领域的杀菌、消毒、漂白、除臭、氧化、防腐、保鲜等。截至目前，公司已申请了一级食品级次氯酸钠氯气吸收塔、生产用的液氯汽化装置等实用新型专利。车间紧紧围绕“争创一流单位、打造一流队伍、培育一流作风、创造一流业绩”核心，从抓“安全学习型班组”创建入手，把思想政治工作落实到各车间、各班组和每名员工，通过开展以党建引领车间班组文化建设，形成了“以党员学习带动和促进个人学习，以个人学习促提整体技能，以整体技能促进车间班组安全，以车间班组安全保障公司安全生产”的车间特色。
内蒙古正维精细化工有限公司食品级次氯酸钠车间乙班班长白宇说：“在工作岗位上我们12个人配合得很好，兢兢业业，从刚来时的不熟练到现在已经变得熟能生巧，这离不开公司对我们的培养。同时公司还举办‘安全生产党员先锋岗’‘技能标兵’等岗位练兵和业务竞赛活动，使我们的业务技术越来越好。”
“认真学习，自我加压、永不自满”是该企业食品级次氯酸钠车间安全学习型班组建设的一个特质和优势。在创建安全学习型车间进程中，车间始终把“安全、学习、创新”作为主旋律，“创建”的过程也是“创新”的过程、提高的过程，创建为车间创新提供了强大的动力，成为车间安全生产的不竭源泉。近年来，随着公司的不断改革创新发展，由一个商贸企业转变为一个生产型实体企业，食品级次氯酸钠车间全体人员为使公司利益最大化，从分析控制生产次氯酸钠过程中游离碱的有效氯入手，提高生产全过程节能降耗和废产品利用率及成品率，从而达到高产量的目的。
内蒙古正维精细化工有限公司食品级次氯酸钠车间主任龙帅说：“我们定期召开全体班组分析会，总结经验，交流心得，取长补短，找出差距，制定切实可行的措施，如遇到解决不了的问题，就邀请技术专家进行指导，以达到最佳的解决效果。”
内蒙古正维精细化工有限公司党支部副书记、副总经理段海鹏表示，今后将珍惜已有的荣誉，创造更好的业绩，将“工人先锋号”荣誉作为动力，做好表率，利用多种措施，争取更大的进步，为园区高质量发展作出更大的贡献。
是荣誉更是责任和压力，是激励也是鞭策，内蒙古正维精细化工有限公司将不断提高技术、技能水平，发挥创新引领作用，以质量和服务为根本，发扬工匠精神，把公司品牌做大做强，为助力园区经济社会高质量发展作出更大的贡献。
(责任编辑：陈楠)
